06 juil.2015

Appel à Candidature|Projet de Migration Circulaire



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Dans le contexte du projet de ‘Migration Circulaire Sénégal-Belgique’ SIEMENS INDUSTRY SOLUTIONS embauche temporairement deux ingénieurs sénégalais en génie électromécanique:

  • un ingénieur de vente expérimenté
  • un  jeune ingénieur de service après-vente

Siemens Industry Solutions est l’un des plus grands fournisseurs au monde de produits et de solutions innovants et respectueux de l’environnement pour les clients industriels. Industry Solutions fournit des solutions globales et innovantes à des clients actifs dans les secteurs industriels les plus divers, depuis la conception et le développement jusqu’à la construction d’installations et de lignes de production complètes, en passant par les services de maintenance. Siemens s’engage, à travers son entité belge, à offrir une réponse technologique efficace et adaptée à ces besoins spécifiques de l’Afrique Centrale et de l’Ouest.

 

Position 1. Sales Engineer Drive Technologies et Automatisation  pour exécuter à court terme son activité sur le marché sénégalais au travers d’un partenaire Sénégalais.

 Qualifications requises 

  •  30+ ans avec expérience minimum de 5 ans
  •   Ingénieur en génie électromécanique, automatisation, …
  •   Intérêt pour un large éventail de domaines (Automation, Drive Technologies,…)
  •   Bonne connaissance en automatisation, PC (hardware et software) et électricité.
  •   La connaissance de l’anglais est un atout.

Responsabilités

  • En tant que sales engineer, vous serez responsable de la promotion générale de notre gamme de produits  Drive Technologies sur le marché. Cette gamme comprend notamment un vaste assortiment d’accouplements, de motoréducteurs, de réducteurs, moteurs, convertisseurs de fréquence et de services associés.
  • Vous vous lancerez dans la vente active de ces produits et systèmes et vous nous aiderez à réaliser nos objectifs ambitieux.
  • En fonction des besoins de la clientèle, l’offre d’entraînements mécaniques peut aussi s’étendre aux moteurs et aux régulateurs de vitesse, éventuellement combinés à une solution d’automatisation.
  • Vous serez assisté dans votre mission par notre product and sales management ainsi que par le service commercial interne.

Tâches

  • Vous élaborerez des propositions en fonction des besoins du client
  • Vous assurerez le suivi des dossiers en cours afin de réaliser les objectifs fixés
  • Vous collecterez et partagez l’information sur le marché
  • Vous développez  et entretenez votre réseau des partenaires dans votre domaine de connaissance
  • Vous participerez à des salons et des journées d’information
  • Vous organiserez des présentations, des démonstrations et des workshops
  • Vous rédigerez des articles techniques et apporterez votre contribution au niveau du choix et de l’organisation de nos activités de marketing
  • Vous planifierez de manière autonome les visites à la clientèle

 

Position 2. Service Engineer Drives pour la division Industry « Service & Maintenance ».  (Ingénieur de service après-vente)

Jeune ingénieur à former pendant 1 an chez Siemens à  Bruxelles au sein du département Digital Factory & Process Industries Drives: Industrial Automation (IA), Drive Technology (DT) et Motion Control (MC)

Qualifications requises 

  •   Formation: Ingénieur en génie électromécanique/électricité/automation.
  •  Connaissances : bonne connaissance en automatisation, électronique de puissance et électricité. La connaissance du secteur industriel est un atout. Intérêt pour un large éventail de domaines (Automation, Drive Technologies,…)
  • La connaissance de l’anglais est un atout.

 

  • Vous travaillerez dans le monde des applications d’automatisation et notamment les PLC. Ces activités consistent essentiellement à assurer l’exécution opérationnelle de la maintenance préventive et corrective, de la consultance relative aux applications et des projets.
  • Vous serez également amené à participer à des projets d’automatisation de plus grande envergure (ingénierie et mise en service) et à épauler les ingénieurs commerciaux.
  • Nous vous offrons une opportunité de développer vos talents et votre expertise technique dans un environnement international et vous proposons un travail varié, dans un vaste éventail de fonctions, ainsi que des formations internes intensives pour faire évoluer votre carrière. Un coaching permanent ainsi que l’encadrement par un mentor font également partie de notre offre.
  • Vous pourrez compter sur vos collègues service engineers et experts techniques. Tout comme eux, vous assurerez un service de garde à tour de rôle. Ceci nous permet de garantir un service 24h/24 à nos clients.
  • Siemens investit dans un parcours de formation personnel qui vous offrira la possibilité de développer non seulement votre savoir-faire technique mais aussi vos compétences au sens large.
  • Vous serez basé en Belgique mais serez amené à réaliser de temps à autre des missions à l’extérieur de cette région.
  • Au terme du séjour d’activités de 12 mois, qui se termine avec succès, vous sera offerte une position importante en Afrique.

Si vous êtes intéressés veuillez envoyer votre CV actualisé à karel.uyttendaele@pandora.be

Pour rappel : dans le cadre d’un projet pilote de Migration Circulaire avec le Sénégal, des jeunes entrepreneurs et jeunes cadres hautement qualifiés sénégalais sont invités à effectuer un travail temporaire d’un (01) an dans une entreprise belge. Après leur immersion dans une économie mondialisée et compétitive, ils seront bien placés pour aider l’Afrique à faire preuve d’innovation et reprendre contrôle de son secteur productif. Ils créent non seulement de la croissance durable dans leur pays d’origine, mais sont également porteurs de nouvelles idées pour les  entreprises belges.

Le gouvernement belge (la Direction Générale au Développement – DGD) prend à sa charge les billets d’avion ainsi que le salaire et le logement pendant le premier mois pour une vingtaine de migrants circulatoires. L’entreprise d’accueil assure le paiement du salaire minimum légal belge ‘jeunes cadres’ pendant 12 mois.